テック業界の「エイジズム」と雇用危機 長いキャリアはマイナスになるのか？ - 産経ニュース

シニア技術者の大多数が人脈を駆使したり、知り合いのいる会社に移ったりして職を得ており、何の当てもなく求人に応募する人は少ないからだ。このことが実態の関連キーワードはありません